تحظى مسألة نقل كفالة تابع والاقامة منتهية 1445 خصوصًا للأفراد الذين لا يُسمح لهم بالعمل ويمتلكون إقامات انتهت صلاحيتها داخل حدود المملكة العربية السعودية بأهمية بالغة وتثير العديد من الاستفسارات ولهذا يتناول مقالنا اليوم في “الفجر الجديد” بإذن الله تعالى جميع الجوانب المتعلقة بهذا الموضوع مُقدمين لكم تفاصيل دقيقة ومعلومات مهمة تخصكيفية نقل كفالة تابع غير مصرح له بالعمل والإقامة المنتهية في السعودية كما سنقدم أيضًا شرحًا مفصلًا حول الوثائق والمستندات اللازمة بالإضافة إلى الشروط الأساسية التي يتوجب توفرها لإتمام هذه العملية.
حيث أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالمملكة العربية السعودية عن إمكانية تنظيم إجراءات نقل كفالة يكون تابع عند انتهاء الإقامة لعام 1445 وذلك عبر تلقيها جميع الاستفسارات المتعلقة بالخدمة من خلال حسابها الرسمي على منصة تويتر الاجتماعية مؤكدة على ضرورة أن يقوم الراغبون في الاستفادة من هذه الخدمة بالتسجيل أولاً في البوابة الإلكترونية المخصصة للخدمات التي تقدمها الوزارة.
وفي إطار سعي وزارة الداخلية السعودية المتواصل لضمان راحة وأمان كافة المقيمين والمواطنين داخل حدود المملكة العربية السعودية، تمت الإشارة إلى أهمية توضيح إمكانية نقل الكفالة للتابعين الذين لا يحملون تصريحًا للعمل والذين قد انتهت صلاحية إقامتهم دون تجديدها من قبل الكفيل الأصلي لهم، وذلك في إطار التعليمات الرسمية التي تصدرها الوزارة بشكل دوري وتستهدف بها تنظيم العمل والإقامة داخل المملكة، ويهتم مقالنا لهذا اليوم بتسليط الضوء على هذه القضية الهامة مع تقديم شرح مفصل ووافٍ حول الإجراءات اللازمة والتفاصيل المتعلقة عن مدى هل يمكن نقل كفالة تابع غير مصرح له بالعمل والإقامة منتهية وذلك للتأكد من سلاسة ويسر العملية بأكملها وضمان حقوق جميع الأطراف المعنية.
أهم شروط نقل الكفالة لتابع غير مصرح له بالعمل
ولكي يتم نقل الكفالة لتابع غير مصرح له بالعمل هناك مجموعة من الضوابط والشروط المحددة التي يتوجب تحقيقها والتي سوف نقدمها لكم بالتفصيل من خلال النقاط التالية، لكي تكونوا على بينة من كل ما يتعلق بعملية نقل كفالة تابع والاقامة منتهية 1445:
- يشترط في حالة عدم تلقي العامل أجره لمدة تصل إلى ثلاثة أشهر متتالية.
- إذا حدث تأخير من جانب الوافد في تجديد الإقامة بعد انقضاء مدتها الرسمية.
- يجب على العامل إثبات كيدية أي بلاغ ضده يدعي تغيبه عن العمل إذا ما قدم الكفيل هذا البلاغ، خصوصًا في حالات التعسف من جانب الكفيل ضد الوافد.
- من الضروري أن تكون العلاقة بين الكفيل والعامل قد انقطعت لفترة زمنية معتبرة.
- في حالة وقوع الكفيل ضمن النطاق الأحمر في برنامج الطاقات، يكون ذلك شرطًا لنقل الكفالة.
- يجب تجاوز الشرط الأحمر المتعلق ببرنامج نزاعات.
- يُعد من الشروط الأساسية لنقل الكفالة أن يكون هناك طلب مقدم من الكفيل نفسه لنقل كفالة الوافد.
بالخطوات كيفية نقل الكفالة والإقامة منتهية 1445
لضمان نقل كفالة تابع والاقامة منتهية 1445 بشكل فعّال يجب التأكد أولاً من توافر الشروط اللازمة للإجراء وبعد ذلك يمكن البدء باتباع الخطوات الآتية لإتمام عملية نقل كفالة تابع مع تجديد الإقامة المنتهية وهي:
- يُرجى أولًا زيارة الموقع الإلكتروني الرسمي لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالمملكة العربية السعودية ويمكن الوصول إليه من خلال النقر على الرابط المُقدم هنا.
- تلي ذلك خطوة النقر على خيار الخدمات الإلكترونية المخصصة للأفراد.
- يُطلب بعد ذلك من المستخدم إدخال بياناته الشخصية بما في ذلك اسم المستخدم وكلمة المرور.
- من الضروري أيضًا تعبئة بيانات الكفيل المطلوبة في الخانات المخصصة لذلك.
- بعد إتمام الخطوات السابقة، يتوجب على المستخدم الانتقال إلى قسم نقل عامل وافد ومن ثم النقر على خيار تقديم طلب جديد.
- يُعد ملء بيانات العامل بدقة خطوة أساسية ومهمة.
- يتم إنهاء العملية بالضغط على زر إرسال الطلب ليتم معالجته.
ما هي الحالات التي يتم فيها سقوط نقل الكفالة في السعودية
تحدث ظروف معينة تؤدي إلى سقوط حق الكفيل في نقل كفالة العامل الوافد في المملكة العربية السعودية ومن بين هذه الظروف ما يلي:
- إذا ما تخلف الكفيل عن دفع راتب العامل لمدة ثلاثة أشهر متتالية مما يعد انتهاكًا لحقوق العامل ويفقده الحق في استمرار الكفالة.
- في حال انتهاء صلاحية إقامة العامل وعدم القيام بتجديدها من قبل الكفيل خلال شهر من تاريخ الانتهاء.
- تأتي الحالة الثالثة عند إثبات تقديم العامل بلاغات كيدية ضد الكفيل وثبوت عدم صحتها، الأمر الذي ينتج عنه سقوط الكفالة.
- إذا كان الكفيل مدرجًا ضمن قائمة المخالفين الرئيسية وثبوت صحة الأدلة والبلاغات المقدمة ضده.
ومع اختتام هذا المقال تم شرح وإيضاح كافة التفاصيل اللازمة حول نقل كفالة تابع والاقامة منتهية 1445 وتوضيح الحالات التي قد يؤدي فيها تقصير الكفيل أو تصرفاته إلى سقوط حقه في نقل الكفالة في المملكة العربية السعودية.
